內(nèi)生可持續(xù)增長理論研究 陳昆亭,周炎
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進(jìn)入后工業(yè)革命階段之后,世界主要發(fā)達(dá)國家集體出現(xiàn)增速持續(xù)放緩的情況,全球經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)出日益復(fù)雜的局面。在新形勢下,傳統(tǒng)增長理論存在嚴(yán)重滯后的問題,難以給出合理解釋和正確指導(dǎo)。本書從長視野對近代工業(yè)革命進(jìn)程進(jìn)行觀察,透析東西方主流經(jīng)濟(jì)體從大分流到大合流的過程,研究英美式長周期律特征及其內(nèi)在規(guī)律,并針對傳統(tǒng)增長理論存在的問題提出四個發(fā)展方向并進(jìn)行討論:(1)長周期觀察:文化、人口、制度與一致增長思想;(2)長期增長可持續(xù)性;(3)周期波動與增長;(4)有限需求與增長。基于這些方面的討論,本書給出了英美式長周期律形成內(nèi)在機(jī)制的一種解釋,并結(jié)合這些機(jī)制,提出中國避免傳統(tǒng)周期律的一些建議。本書適合作為宏觀經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的碩士生、博士生和研究人員的研究參考書。
陳昆亭 ---------------------------- 陳昆亭,長江學(xué)者特聘教授,云南財(cái)經(jīng)大學(xué)首席教授。本科就讀于中國石油大學(xué)數(shù)學(xué)系,獲理學(xué)學(xué)士學(xué)位;碩士就讀于南京大學(xué)數(shù)學(xué)系,獲理學(xué)碩士學(xué)位;博士就讀于武漢大學(xué)商學(xué)院,獲管理學(xué)博士學(xué)位。20042006年,在北京大學(xué)光華管理學(xué)院應(yīng)用經(jīng)濟(jì)系攻讀博士后。曾任教于中國石油大學(xué)、山東大學(xué)、寧波大學(xué)、浙江工業(yè)大學(xué);曾在美國布朗大學(xué)、韓國高麗大學(xué)做訪問學(xué)者。主要研究領(lǐng)域?yàn)橹芷诶碚摗⒃鲩L理論、貨幣政策等。
周炎 ---------------------------- 周炎,經(jīng)濟(jì)學(xué)博士,現(xiàn)為云南財(cái)經(jīng)大學(xué)金融學(xué)院特聘教授,云南省海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃青年人才。論文獲云南省哲學(xué)社會科學(xué)優(yōu)秀成果一等獎、山東省社會成果優(yōu)秀成果二等獎(2次)、浙江省社科研究優(yōu)秀成果獎二等獎,浙江省經(jīng)濟(jì)學(xué)會優(yōu)秀成果一等獎。
目 錄第一部分 內(nèi)生增長理論的基本框架和方法1 內(nèi)生增長模型的基本方法 ……………………………………………… 3 1.1 引 言 ……………………………………………………………… 3 1.2 內(nèi)生增長模型的方法比較 ………………………………………… 5 1.3 一般化的內(nèi)生增長模型…………………………………………… 13 1.4 小 結(jié)……………………………………………………………… 152 統(tǒng)一增長理論及大分流 ………………………………………………… 17 2.1 引 言……………………………………………………………… 17 2.2 模型構(gòu)建…………………………………………………………… 20 2.3 東西差別與貧富分流……………………………………………… 26 2.4 文化影響的證據(jù)…………………………………………………… 33 2.5 小 結(jié)……………………………………………………………… 333 內(nèi)生人力資本機(jī)制與人口政策效應(yīng) …………………………………… 35 3.1 引 言……………………………………………………………… 35 3.2 模型的建立………………………………………………………… 37 3.3 模型分析…………………………………………………………… 41 3.4 人口政策與人力資本……………………………………………… 48 3.5 小 結(jié)……………………………………………………………… 504 長期增長與計(jì)劃生育政策的宏觀總評 ………………………………… 51 4.1 引 言……………………………………………………………… 51 4.2 文獻(xiàn)簡述與問題討論……………………………………………… 524.3 計(jì)劃生育政策的得與失…………………………………………… 58 4.4 人力資本的度量和內(nèi)生機(jī)制……………………………………… 61 4.5 基于內(nèi)生人力資本模型的理論…………………………………… 63 4.6 拓展思考…………………………………………………………… 65第二部分 內(nèi)生增長的可持續(xù)性5 內(nèi)生可持續(xù)增長理論及我國當(dāng)前增長問題分析 ……………………… 69 5.1 引 言……………………………………………………………… 69 5.2 長期經(jīng)濟(jì)增長的階段性及內(nèi)生增長理論的發(fā)展………………… 71 5.3 新思考:長期經(jīng)濟(jì)增長的階段性與一致性理論分析 …………… 79 5.4 結(jié)合內(nèi)生可持續(xù)增長理論對我國現(xiàn)階段發(fā)展的思考…………… 89 5.5 小 結(jié)……………………………………………………………… 926 創(chuàng)新補(bǔ)償性與內(nèi)生可持續(xù)增長理論研究 ……………………………… 94 6.1 引 言……………………………………………………………… 94 6.2 經(jīng)濟(jì)模型及動態(tài)分析……………………………………………… 97 6.3 多重均衡的可能性 ……………………………………………… 106 6.4 內(nèi)生增長均衡實(shí)現(xiàn)的條件 ……………………………………… 110 6.5 模型經(jīng)濟(jì)的均衡解與參數(shù)化分析 ……………………………… 113 6.6 對長期經(jīng)濟(jì)增長的解釋 ………………………………………… 115 6.7 小 結(jié) …………………………………………………………… 118第三部分 波動與增長7 短期經(jīng)濟(jì)波動如何影響長期增長趨勢 ……………………………… 129 7.1 引 言 …………………………………………………………… 129 7.2 中國省級年度波動性與平均增長的關(guān)系 ……………………… 132 7.3 模型建立與求解 ………………………………………………… 133 7.4 長期增長 ………………………………………………………… 138 7.5 波動與增長 ……………………………………………………… 1397.6 參數(shù)敏感性分析 ………………………………………………… 141 7.7 小 結(jié) …………………………………………………………… 1438 利率沖擊的周期與增長效應(yīng) ………………………………………… 149 8.1 引 言 …………………………………………………………… 149 8.2 金融經(jīng)濟(jì)周期模型的建立 ……………………………………… 153 8.3 穩(wěn)態(tài)均衡解與分析 ……………………………………………… 157 8.4 動力系統(tǒng)與參數(shù)校正 …………………………………………… 162 8.5 19792013 年中國經(jīng)濟(jì)周期特征的描述 ……………………… 165 8.6 模型經(jīng)濟(jì)的波動特征及與實(shí)際經(jīng)濟(jì)波動特征的比較 ………… 167 8.7 沖擊反應(yīng)實(shí)驗(yàn)與結(jié)果分析 ……………………………………… 169 8.8 相關(guān)的研究綜述與說明 ………………………………………… 174 8.9 小 結(jié) …………………………………………………………… 176第四部分 有限需求理論9 有限需求假設(shè)下的經(jīng)濟(jì)動態(tài)研究 …………………………………… 181 9.1 引 言 …………………………………………………………… 181 9.2 周期與增長的事實(shí) ……………………………………………… 185 9.3 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)分類發(fā)展的動態(tài)經(jīng)濟(jì)模型 …………………………… 194 9.4 平衡增長均衡 …………………………………………………… 211 9.5 討論和總結(jié) ……………………………………………………… 21310 需求約束、貨幣政策體系與經(jīng)濟(jì)增長 ………………………………… 219 10.1 引 言…………………………………………………………… 219 10.2 需求有限性對增長的制約機(jī)制………………………………… 220 10.3 金融化趨勢、危機(jī)策略與增長關(guān)聯(lián)機(jī)制 ……………………… 222 10.4 我國的發(fā)展方針和政策取向…………………………………… 229參考文獻(xiàn) …………………………………………………………………… 233