本書主要針對裝備承制單位培訓(xùn)軍隊裝備技術(shù)保障人才工作實際需求，詳細闡述了裝備承制單位培訓(xùn)軍隊裝備技術(shù)保障人才工作的任務(wù)與職責(zé)，培訓(xùn)工作指南，教學(xué)(訓(xùn)練)組織與實施的方法、規(guī)定和細則，培訓(xùn)專業(yè)方案制訂規(guī)范，教學(xué)（訓(xùn)練）管理與考核的辦法、規(guī)定和標(biāo)準教學(xué)訓(xùn)練建設(shè)與保障的內(nèi)容、規(guī)定和細則，以及教員授課規(guī)范等相關(guān)制度規(guī)范。
●第一篇概則
第一章培訓(xùn)改革總體思路
第二章培訓(xùn)改革基本要求
第三章人才培訓(xùn)任務(wù)分工
第四章人才培訓(xùn)機制途徑
第五章人才培訓(xùn)基本方式
第六章聯(lián)教聯(lián)訓(xùn)長效機制
第二篇培訓(xùn)工作指南（草案)
第一章總則
第二章職責(zé)
第三章工作計劃
第四章組織實施
第五章培訓(xùn)督導(dǎo)
第六章經(jīng)費管理
第七章信息管理
第三篇培訓(xùn)方案制訂規(guī)范
第一部分培訓(xùn)專業(yè)簡介制訂規(guī)范
第二部分人才培養(yǎng)方案制訂規(guī)范
第一章人才培養(yǎng)方案制訂要求
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