勞動過程視角下的員工工作時間研究
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叢 書 名:中國工作環(huán)境研究叢書
本書基于勞動過程理論的分析框架和2022年中國工作環(huán)境研究的調(diào)查數(shù)據(jù),對中國員工工作時間的現(xiàn)狀、變化趨勢、群體差異等進(jìn)行了描述分析,探討了影響員工工作時間的組織管理因素、工作時間對員工組織行為的影響,以及工會對員工工作時間權(quán)益的維護(hù)等議題,有助于把握當(dāng)前中國員工工作時間的基本狀況及其影響因素,為解決員工工作時間的相關(guān)問題、提升員工工作時間質(zhì)量提供理論和事實依據(jù)。
李中,中國社會科學(xué)院大學(xué)社會學(xué)博士,貴州大學(xué)公共管理學(xué)院校聘副教授、碩士生導(dǎo)師。主要研究方向為勞動社會學(xué)、組織社會學(xué)、社會景氣與總體性社會情緒等。