本書在第1版的基礎上，結合兄弟院校的使用意見和建議，根據多次社會調研結果，重新整理出IT行業從業人員所應該具備的一些基本職業素養。
本書分為初入職場、立足職場、職業生涯三個部分，共包括15章，系統地闡述了與IT職場相關的素養要求，圍繞職業生涯由低向高的順序，層層展開、逐步深入。每章除了講述案例和理論外，還設有小組討論和熱點話題。
緒論
第一部分 初入職場
第1章職業態度
1.1做到最好
1.2尊敬老板
1.3敢于負責
1.4形象禮儀
1.5小組討論：年輕人就是要做一番事業
1.6實踐訓練
第2章制訂計劃
2.1關于計劃
2.2計劃工具
2.3目標管理 緒論
第一部分 初入職場
第1章職業態度
1.1做到最好
1.2尊敬老板
1.3敢于負責
1.4形象禮儀
1.5小組討論：年輕人就是要做一番事業
1.6實踐訓練
第2章制訂計劃
2.1關于計劃
2.2計劃工具
2.3目標管理
2.4實現計劃
2.5小組討論：戰略管理
2.6實踐訓練
第3章工作效率
3.1務實
3.2靈活
3.3科學
3.4小組討論：壟斷與效率
3.5實踐訓練
第4章遵守時間
4.1時間管理
4.2時間管理工具
4.3目標與時間
4.4時間管理技巧
4.5小組討論：發布時間一再推遲的軟件
4.6實踐訓練
第5章注意事項
5.1熱情敬業
5.2知識產權
5.3注意保密
5.4不做黑客
5.5小組討論：我們是否應該制造病毒
5.6實踐訓練
第二部分 立足職場
第6章習慣是基礎
6.1習慣與好的習慣
6.2容易被忽視的好習慣
6.3不能有的習慣
6.4小組討論：改變人生的7個習慣
6.5實踐訓練
第7章勝在溝通
7.1溝通的基礎
7.2溝通的對象
7.3溝通效率
7.4處理沖突
7.5小組討論：通用的“無界限”組織理論
7.6實踐訓練
第8章贏在執行
8.1執行力
8.2執行不力
8.3沒有借口
8.4提高執行力
8.5小組討論：華為的“狼性文化”
8.6實踐訓練
第9章細節決定成敗
9.1像程序一樣準確
9.2精細服務
9.3學會放棄
9.4專注
9.5小組討論：海爾精細管理與精細工作文化
9.6實踐訓練
第10章團隊超過一切
10.1團隊基礎
10.2開發管理團隊
10.3 IT團隊
10.4形成文化
10.5小組討論：阿里巴巴的團隊
10.6實踐訓練
第三部分 職業生涯
第11章不斷創新
11.1創新基礎
11.2模仿與創新
11.3日積月累
11.4失敗與創新
11.5小組討論：創新的12個維度
11.6實踐訓練
第12章堅守道德
12.1職業道德
12.2再論誠信
12.3如何對待潛規則
12.4保護自己
12.5小組討論：IT潛規則
12.6實踐訓練
第13章 職業拓展
13.1危機管理
13.2培訓的種類與選擇
13.3項目管理能力培養
13.4主動幫助別人
13.5小組討論：項目管理
13.6實踐訓練
第14章設計生涯
14.1 IT熱門人才
14.2專業與職業
14.3職業發展
14.4職業規劃
14.5小組討論：4只毛毛蟲的故事
14.6實踐訓練
第15章活到老，學到老
15.1知識更新
15.2終身學習
15.3學習型社會
15.4小組討論：一代偉人毛澤東
15.5實踐訓練
參考文獻
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