省域高職教育舉辦體制變革研究——基于隸屬關系對河南省高職院校辦學影響的分析
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本著作以省域高職院校的隸屬關系為視角，對河南省公辦高職院校全樣本以及案例院校舉辦體制結構進行分析，考察高職教育舉辦體制變革之道。研究認為，高職教育舉辦體制問題表現在主體結構失衡、政策功效悖離、權力授受失當、投資保障乏力，歸因于不同隸屬關系高職院校類別之間體制差異與機制趨同并存。現階段高職教育舉辦體制變革應以“效率”為主要價值目標，保持現有舉辦體制架構，培育和發展行業協會。
湯敏騫，男，1969年9月出生，華中科技大學博士研究生畢業，樂山師范學院教育科學學院教師，曾主持完成8個省廳級科研項目，發表過18篇學術論文。研究方向：高等職業教育管理。
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