《和諧靜心文化系列：職業(yè)“禪”》不僅講述的是一個個精英職場成功與失敗的滄海桑田，更是揭示了一顆顆經(jīng)歷職場生命挫折的靈魂經(jīng)由職業(yè)之“禪”之生命感悟走向職場和諧與成功的真實歷程……
吳云艷，中國作家協(xié)會會員，“零極限健康靜心網(wǎng)”創(chuàng)始人、CEO，中國人民大學法學碩士、美國伊利諾伊大學工商管理碩士（MBA）。曾任職新華社編輯、北京外企服務總公司（FESCO）經(jīng)理助理、香港九龍倉北京時代廣場銷售經(jīng)理、美國摩托羅拉北京公司行政經(jīng)理、美國Oracle公司中國咨詢部運作經(jīng)理、北京華健源科技發(fā)展有限公司總經(jīng)理等。
先后出版了《洋行里的中國雇員——外企紅塵大寫真》、《外企女人》。1997年出版的《浮沉商海》被美國《華盛頓每回新聞》、《波士頓每日新聞》等多家華文報紙長篇連載。2007年出版暢銷書《局中局——中國外企官場透視》。近年來，作者把筆觸轉(zhuǎn)向一個全新的領域——靜心，轉(zhuǎn)入“向內(nèi)”、對人類靈魂的深刻探索。先后出版了《靜心·健康》、《和諧·靜心·身心靈》等。
第一部分 職場入門禪
求職的秘密
面試
大型職場招聘節(jié)目《就等你來》——訪FESCO市場部副經(jīng)理王若冰
第二部分 職場機會禪
經(jīng)營“機會
淘寶研發(fā)資深總王曦若：“機會”是選擇的智慧
國學專家彭江濤：“機會”真的是自己努力的結果嗎？
Dell全國零售市場總監(jiān)楊勤：怎么把握“機會”？
第三部分 職場定位禪
做個不想當元帥的士兵
寧當雞頭不為鳳尾
職場坐標——苦惱女老板自述：我該找怎樣的員工？
職場對話錄——靜心的“價值觀”決定職場定位的格局與高度
與Dell總監(jiān)楊勤職場對話錄——定位有“禪”
資深心理專家張麗——”定位“與”職業(yè)和諧度
國學專家彭江濤——職場“定位”是一個求“法”的過程
第四部分 職場生存禪
相煎何急
驛站人生
職場分享——我的生存智慧：逆境中破“逆局”
DELL總監(jiān)楊勤——“生存禪”就是責任心
原普華永道/Oracle資深經(jīng)理人張杰——知己者明，知人者智
心理專家李燕燕——是誰造成了你的懷才不遇？
國學專家彭江濤——職場人際
第五部分 職場性別禪
職場無性別
職場分享——靜心對話：真善美的正能量
……
第六部分 職場逆境禪
第七部分 職場政治禪
第八部分 職場離職禪
第九部分 論壇互動：我的職業(yè)禪
次日，當我打電話給張總時，接電話的人卻說我是鄭方，我已經(jīng)上班了，謝謝你的推薦。我說太好了，祝你好運。
很長一段時間，我忘了鄭方，也忘了張總。
有一天，鄭方突然來電話讓我去他們公司坐坐。我下樓，推開了他們公司的門。
一進張總辦公室，我看見鄭方把自己深深地陷進有著高高椅背的老板椅里。屋里沒開燈，顯得很幽暗，安靜得有點兒死氣沉沉的。
張先生呢？我問。不常來，他說，每天，這屋子里就我一個人。做什么呢？我問。接電話發(fā)傳真，鄭方輕描淡寫地說。你天天關在這屋子里，不覺得寂寞？我問。不覺得，挺好。鄭方毫不含糊地回答。
我不禁對這個男孩子刮目相看。在外企工作時間久了，什么樣的人沒見過。大凡鄭方這樣的男孩，一個個都鬧著要去外面跑業(yè)務，連一些女孩子做秘書做久了，也鬧著要調(diào)出公司。他們都把日復一日的接電話、發(fā)傳真看成最低級最不屑一千的活，看成是自己要在外國公司發(fā)展不得不過的一道關。而這個鄭方竟然沒有一絲一毫的不安心。相反，他好像很享受這份工作。
我說出了我的疑惑。他以不容置疑的口吻說這一點也不奇怪，我進外企的目的和別人不一樣。我問他哪兒不一樣。他說大部分人進外企是為了掙錢，而我是想找一份穩(wěn)定。一個正值熱血沸騰年齡的男孩，說出這種只有飽經(jīng)滄桑的人才會說出的話，我簡直覺得不可思議。難道你不想下海？我問。下海不是非要跳下去游泳。他說，借助一條船我一樣能抵達彼岸。這不比游泳更安全？公司就是我的船，公司到了我也到了。精辟。我說，可是你真的愿意這么天天一個人守著這個冷冷清清的辦公室？真的愿意做這些本該辦事員做的事情？
沒什么不愿意的。他說，對我來講工作沒有大小之分。其實每一個大項目也都是由一個個細小的工作組成的。我為每一筆大生意所做的準備是生意成功的前提。我覺得一個人不僅大事要能做，小事也要能做，不然自己就把自己的手腳束縛住了。
半個月后，張總請我吃飯，飯桌上，張總連聲說鄭方這孩子真不錯。聰明、能干，含而不露。他表面溫和，慢條斯理，但仿佛永遠成竹在胸。張總說鄭方是那種你只需要告訴他你要什么、不需多說一句他準能準確無誤地把你要的東西弄好的人。
……
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