全書分為十個模塊，分別為自我認識，職業認知，細節決定成敗，職業素養，如何求職，面試技巧，成功應聘，案例分析，企業需要什么樣的員工，部分企業錄取員工試題。每個模塊之間既相互獨立，又相互聯系。 本書是在連續跟蹤了幾個職業院校近五屆畢業生就業情況的基礎上，選取了與職業院校學生學習和工作的實際情況密切相關的素材編寫而成的。教材的案例能夠針對職業院校的學生，幫助他們做好就業前的心理準備，以及職業規劃，解決就業過程中遇到的迷惑和困擾等。本書通過案例來激發學生的興趣，從而讓他們獲得有針對性的解決問題的方法，同時也能幫助初涉職場的職業院校學生盡快融入企業。
曾雄兵，男，1972年12月出生，中共黨員，中高，電子專業技師。1994年湖南師范大學應用電子專業畢業，后又在西南大學學習思想政治教育專業。從2002年起任全國首批中職示范校郴州綜合職業中專教學校長，是中國陶行知研究會行知職業教育專業委員會電子電工專業教學指導委員會委員，郴州市電子電工教研聯組主持人，是湖南省職業院校重點項目評審庫專家；是郴州職業教育專家庫成員，郴州市人社局百名優秀專業教師之一，郴州市骨干教師，郴州市職業技術教育校企合作協會成員。
認識自我 1
定位―找準人生的坐標 2
自我職業設計 5
禮貌 7
任何時候都要保持儀表的整潔 8
氣質何來 10
不要坐在不適合自己的位置上 11
如何讓工作來找你 13
道歉，你會嗎 15
新畢業生：“工作經驗”從哪兒來 16
職業認知 17
不為錢而工作，讓錢為你工作 18
端正心態好擇業 19
走一處不如守一處 20
不要以卑微的心做卑微的工作 21
走出心靈的疲憊 23
細節決定成敗 25
小事―平凡成就大業 26
小節 29
母親的教誨 30
沉默，也是一種美麗 31
貝爾的啟示 33
把“棱角”藏起來 35
手下“留情” 37
職業素養 38
改掉不良的工作習慣 39
避免不負責的跳槽 41
成功登陸 43
敬業是職場必備的資本 44
沙子、石子和水泥 47
行為介紹信 48
是天堂，也是地獄―石油大王洛克菲勒給兒子的一封信 49
天堂和地獄 52
學會共處 53
向老板學習 54
與同事交朋友 56
處理“壞”上司 58
如何求職 61
沉著應付“智”在必得 62
低調―大學生求職的成功途徑 64
求職成功還需“出其不意” 68
求職方法大有講究 70
求職專一效果佳 72
網絡求職，何以快速高效 74
“喜舊厭新”求職好 77
遭解雇后如何求職 78
面試技巧 80
不卑不亢應對自如―面試的訣竅 81
面試成功五大原則 84
面試特別提醒 85
面試求職著裝小技巧 87
面試時請別這樣說話 88
面試時捂緊自己的嘴巴 90
面試官的分類 91
面試記得討價還價 93
薪水談判九要點 95
求職面試后的必備禮儀 96
幾種有難度的面試 98
不妨把面試當作上班來對待 100
成功應聘 102
如何做一個成功的自我介紹 103
應聘中的交流技巧 105
招聘面試的三項原則 107
求職應聘四要素 109
應聘注意八優八忌 110
求職十四種謬誤 111
應聘要會“察言觀色” 113
招聘者的“外交語言” 115
給你出幾道特色招聘專題 116
輕松求職心得 118
職業通行證―職業資格證書 120
案例分析 122
“曲線”求職 123
文憑 125
企業需要什么樣的員工 128
國內外十大名企業用人理念 129
部分企業錄取員工試題 132
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