《管理學》分為兩部分，即管理概述和管理職能。第一部分管理概述包括第一章至第四章，介紹了管理與管理學、管理思想和管理理論、管理者與管理工作、企業(yè)道德與社會責任等內(nèi)容；第二部分管理職能是《管理學》的主體內(nèi)容，包括第五章至第十五章，介紹了計劃、計劃工作方法、決策、決策方法、組織設計與組織變革、人力資源管理與組織文化、領導、激勵與溝通、控制、企業(yè)危機控制、創(chuàng)新管理等內(nèi)容。
《管理學》在內(nèi)容上強調(diào)對管理學中基本概念的領悟和對管理技術方法的應用，系統(tǒng)地總結、展現(xiàn)了管理的思想與理論；在案例選取上，多取材于國內(nèi)外企業(yè)家及企業(yè)的管理實踐，案例新穎且具有較強的可讀性和趣味性。
《管理學》語言簡潔，內(nèi)容豐富，同時，為便于讀者加強對知識點的理解和鞏固，各章節(jié)精心設計了綜合練習題，部分章節(jié)還設有實訓模塊。《管理學》可作為高等院校經(jīng)濟管理類及相關專業(yè)管理學課程的教材，也可作為企事業(yè)單位管理人員和研究人員學習管理學的參考書。
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