本書(shū)站在職場(chǎng)人士的角度，幫助讀者認(rèn)清自己，了解一名優(yōu)秀的職場(chǎng)人員所應(yīng)該具備的品質(zhì)、所應(yīng)該做的事情，樹(shù)立以“責(zé)任感”為基礎(chǔ)的思維方式，思考“如何貢獻(xiàn)一己之力”和“如何改變現(xiàn)狀”等成就卓越的關(guān)鍵問(wèn)題。只有真正認(rèn)識(shí)自己，準(zhǔn)確定位，才能實(shí)現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的質(zhì)的飛躍。
一本自我激勵(lì)對(duì)優(yōu)秀再認(rèn)識(shí)的心靈讀本 職場(chǎng)不敗秘密大公開(kāi) 員工從平凡到優(yōu)秀的培訓(xùn)讀本 成就優(yōu)秀的自己，贏在習(xí)慣
蔣云清，亞洲潛能激發(fā)教練，企業(yè)員工訓(xùn)練權(quán)威，主要課程有《自我修煉》《團(tuán)隊(duì)修煉》《選擇比努力更重要》《如何提升自我價(jià)值》等，深受學(xué)員的愛(ài)戴。
**章 如何讓優(yōu)秀成為一種習(xí)慣
要想搶占先機(jī)，就永遠(yuǎn)快人一步?
想別人想不到，做別人還未做?
做得多不如做得好?
拒絕借口，自動(dòng)自發(fā)地工作?
主動(dòng)執(zhí)行，不要等著別人給你安排工作?
任務(wù)就是機(jī)遇，一切皆有可能?
擁抱“及時(shí)”，遠(yuǎn)離“差不多” ?
善于捕捉對(duì)工作有用的信息?
摸清對(duì)方家底，才能獲得主動(dòng)權(quán)?
第二章 銳意進(jìn)取，實(shí)力永遠(yuǎn)是職場(chǎng)的引路人
認(rèn)清自己，讓自己處在合適的位置?
明確目標(biāo)，知道自己想要的到底是什么?
只有用心工作，才能夠接近成功?
尊重自己的工作，并把其做到**?
不僅要專注，更要專業(yè)?
是良禽就擇良木而棲?
失敗并不可怕，可怕的是放棄成功的機(jī)會(huì)?
與其空想，不如尋找聰明工作的方法?
永遠(yuǎn)不要滿足于現(xiàn)狀，原地踏步注定成為“雞肋” ?
第三章 協(xié)作才能與團(tuán)隊(duì)共贏
融入團(tuán)隊(duì)，世界上沒(méi)有“全能冠軍” ?
1+1>2：與同事精誠(chéng)合作?
借力使力，善于聽(tīng)取別人的建議?
主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤是忠誠(chéng)的表現(xiàn)?
人際關(guān)系是通往成功的有效門(mén)票?
老板“服”你才能“扶”你?
第四章 著眼于“實(shí)”，給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)為你加薪的理由
像老板一樣工作?
職業(yè)無(wú)大小，尊重自己的工作?
熱情帶來(lái)速度和效率?
專注讓你更接近成功?
以100％的努力做1％的事?
工作之中無(wú)小事?
小事成就大事，細(xì)節(jié)成就完美?
你需要的不是安全感，而是危機(jī)感?
收入可以低，但收獲一定要大?
第五章?責(zé)任比能力更重要
一個(gè)人能承擔(dān)多大的責(zé)任，就能取得多大的成功?
對(duì)工作負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé)?
不要問(wèn)公司給了你什么，要問(wèn)你為公司做了些什么?
敢于擔(dān)當(dāng)，才能得到更多?
想要享受權(quán)利，就勇于承擔(dān)責(zé)任?
讓抱怨到此為止?
第六章 你的時(shí)間價(jià)值百萬(wàn)
有效管理時(shí)間，才能成就大事?
把精力放在**“生產(chǎn)力”的事情上?
把握當(dāng)下，做好與“未來(lái)”打交道的準(zhǔn)備?
發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，積極反饋?
不要在上班時(shí)間聊八卦?
不創(chuàng)新，就死亡?
第七章 邁向卓越，成就未來(lái)
每個(gè)人都是不平凡的?
只有堅(jiān)持不懈的信念，才能預(yù)見(jiàn)成功?
眼界有多寬，成功就有多大?
有信心就有行動(dòng)，有行動(dòng)就能成功?
*危險(xiǎn)的地方往往風(fēng)景*美?
永遠(yuǎn)不要滿足于現(xiàn)狀?
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